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| ●コンサルタント・プロフィール |
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■経歴
1970年
富士銀行（現みずほ銀行）入行。窓口業務、渉外業務に従事。
1989年
千葉県内の医療法人に入社。医療、介護業務に従事。県内の病院二施設および介護老人保健施設、東京都内の病院の事務長に就任。その間クリニックの新規立ち上げに従事、同クリニックの副院長に就任。
2004年
都内の医業経営コンサルタント会社に入社。主任研究員および専務取締役に就任。翌年千葉県内の介護事業運営会社の役員を兼務。統括事業本部長として有料老人ホーム開設、既存有料老人ホームの経営改善および介護支援診療所開設に従事。
2007年
株式会社テネレッサ設立、現在に至る。
■実績
●東京都内急性期病院及び千葉県内の２急性期病院の業容拡大及び業務改善
●クリニックの新規立ち上げ
●千葉県内介護老人保健施設、有料老人ホームの新規立ち上げ、運営及び経営改善
●講演
・千葉県内の保健所職員/小中学校教員/千葉県栄養士会/福祉栄養士会
・東京都栄養士会
・医療法人社団病院管理職、職員
・山梨・東京・千葉県内調剤薬局ドラッグストアー薬剤師
・産労総合研究所主催全国介護事業者、日本コンピュータサイエンス学会
・「これからの福祉と医療を実践する会」
・株式会社日本医業経営コンサルタント協会
・千葉県内クリニックにて近隣住民向け公開講座 他
【主な著書】
以下全て、産労総合研究所出版 ＜介護人材Ｑ＆Ａ＞
「現場管理者へのアドバイス（創刊以来毎月）」
「介護人材育成事例集」
「有料老人ホームで実践する介護部門時人材育成」
「介護付有料老人ホームが取り組む課題」
「アンケート調査課題へのアドバイス」
「特別養護老人ホームが抱える問題」
「介護付有料老人ホームが取り組む課題項目」
「有料老人ホームも介護予防がキーワード」
他 実用的な現場視点からのアドバイスを掲載しております。
■PR・特記事項
◆現場重視の視点から実際に訪問し、専門的見地から得た情報をベースに経営改善策を提供します
◆医業経営における現場での豊富な実務経験を活かし、数字上の計画とのギャップを最小限にする具体的な施策を提案します
◆医療と介護双方の知識とネットワークから、多様な事業連携が可能です
◆ただのコンサルではなく「こころある医療・介護の実現」のため「人材」から「人財」への転換を目指す教育を実施します
■報酬基準
◎ご相談受付料
無料。ただし訪問が必要の際は交通費、実費額をご負担いただく場合がございます
◎報酬
・受託契約内容により応相談
・顧問契約方式も承ります
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